A tão falada, aclamada e valorizada produtividade está entrelaçada com a arte de gerar resultados.
Contudo, um dos maiores erros cometidos no mundo corporativo e exatamente o de pregar a produtividade a qualquer custo e preço, o que pode gerar desgaste no time e deixar os resultados muito abaixo do esperado.
As palestras de Alberto Araújo abordam de forma cirúrgica esta dor recorrente no cenário empresarial e dos negócios, e traz luz para gestores, colaboradores, líderes e equipes em geral.
No artigo de hoje, ele nos fala um pouco mais sobre tais temas que são extremamente relevantes, ainda mais no contexto atual, confira!
Como estimular a produtividade e gerar resultados sem sobrecarregar sua equipe?
Essa pergunta acima pode soar um tanto estranha, pelo simples fato que a produtividade, via de regra, gera resultados quando não sobrecarrega o time, concorda comigo?
Em tempos como os atuais, onde questões que envolvem a saúde mental de todos nós, sobretudo no ambiente de trabalho, refletir acerca de resultados e produtividade é essencial.
A pergunta é: como você, líder ou gestor, pode promover essa cultura na empresa, estimulando sua equipe a, de forma saudável, produzir com alegria e trazer resultados expressivos?
Tenho algumas dicas a seguir, confira:
- Antes de mais nada, tenha em mente que uma equipe produtiva não é necessariamente a equipe que realizar mais tarefas;
- A produtividade de equipe precisa ser mensurada pela maior eficiência na realização das tarefas, com o tempo e recursos disponibilizados;
- Converse com seus colaboradores e procure identificar questões envolvendo possíveis problemas como quadros de burnout, saúde mental comprometida, etc.;
- Quando um funcionário está sofrendo de esgotamento, pode ser difícil para ele realizar seu trabalho de acordo com seus padrões habituais. Em alguns casos, é difícil para eles fazerem qualquer coisa – o que geralmente significa que outra pessoa de sua equipe precisa compensar. É um círculo vicioso em que sua equipe pode se tornar cada vez menos produtiva.
O que eu recomendo para ter uma equipe atuando em alta produtividade e gerar resultados
Do alto da minha larga experiência, posso recomendar que você faça o seguinte para ter seu time voando e trazendo os resultados esperados:
- Crie um ambiente que seja propício à comunicação assertivo e incorpore isso à sua cultura;
- Estabeleça uma cultura de comunicação que permita aos colegas de equipe se comunicarem livremente com outras pessoas na empresa, independentemente de estrutura, status ou hierarquia;
- Certifique-se de que cada reunião tenha um propósito e objetivo final claros;
- Faça com que sua equipe se envolva com o trabalho. Quando os funcionários gostam do que estão fazendo eles são mais produtivos. Na verdade, a produtividade da equipe é profundamente afetada pelos níveis de engajamento dos funcionários que a compõem – e geralmente, o piso e o teto da produtividade são determinados por seus colegas de equipe menos engajados.
- O engajamento dos funcionários também é impactado pelo reconhecimento na equipe e no nível individual. Contudo, muitas empresas negligenciam esse componente de construção de uma força de trabalho engajada. Promova o reconhecimento público, isso fará diferença.
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Lembre-se:
A produtividade do funcionário pode ser efêmera e difícil de quantificar, mas também incrivelmente fácil de influenciar de forma positiva.
Usando as dicas simples fornecidas acima, e ainda levando uma palestra diferenciada com foco no engajamento do time, você poderá reduzir o número de desafios e obstáculos que impedem sua equipe de ser produtiva e inaugurar uma era de produtividade e lucratividade para seus negócios.
Estou aqui, conte comigo!
As palestras de Alberto Araújo são inspiradoras
O diretor de cinema Alberto Araújo em suas palestras, envolve a todos com temas inspiradores baseados em sua própria história de vida. Inspire-se você também com esse cineasta de sucesso e contrate agora mesmo sua palestra. Clique aqui e conheça mais sobre o trabalho desempenhado por ele.
