Cultura Organizacional: você sabe a sua importância para o sucesso do seu negócio? – Por Fabiano Azevedo

Já parou para pensar sobre o que sustenta o dia a dia de um negócio? Pois, acredite: a Cultura Organizacional é uma espécie de força motriz em toda empresa. Quer entender melhor o que é a cultura organizacional e como ela está envolvida desde a atração dos talentos na empresa, até mesmo a execução dos processos? Nosso super palestrante, campeão em simpatia e sobretudo em conhecimento, Fabiano Azevedo, explica no artigo de hoje no blog, acompanhe! 

O sucesso de um negócio está atrelado à sua Cultura Organizacional 

Quando alguns gestores me procuram, relatando dores como dificuldade em atrair e reter talentos, ou mesmo, em avançar e alavancar o negócio, eu costumo lhes perguntar o seguinte: 

“Qual a importância você tem dado à Cultura Organizacional”?

Por qual motivo faço tal indagação? Pelo simples fato de que é a cultura organizacional o que de fato,  manda no negócio e sustenta o dia a dia.

A importância da Cultura Organizacional para o negócio

Pense comigo: 

  • A cultura da organização determina quais os talentos que serão atraídos, bem como quais devem compor o time;
  • Ela ainda define como esses talentos vão executar os processos e como esses processos devem ser criados.

“Tá, Fabiano. Me define o que é essa tal de cultura? “

Seguinte: se trata simplesmente do jeito de ser da empresa. E veja, para obter bons resultados, é imprescindível que a liderança esteja alinhada, atuando em total coerência com o discurso da empresa, da cultura.

É a cultura que fiscaliza se as regras estão sendo cumpridas quando ninguém está fiscalizando

Na entrevista que concedi ao site, eu comentei que a cultura da empresa tem o poder de ser uma fiscal das regras, quando ninguém está fiscalizando.

E quando eu digo que a cultura é a força motriz, acho válido enfatizar mais alguns pontos, caso isso ainda não tenha ficado claro para você aí do outro lado da telinha:

  • A cultura determina até o tom de voz de uma empresa;
  • Ela define a maneira como se deve engajar o time, reter os talentos e conquistar os clientes;
  • Um negócio com a Cultura Organizacional bem definida tem mais chances de crescer e escalar no mercado porque tem regras estabelecidas e uma engrenagem trabalhando perfeitamente.

Agora me responda: executar os processos na empresa tem sido complicado? Será que a Cultura Organizacional está clara para todos? 

Se precisar de ajuda, estou aqui. Um forte abraço, do seu amigo, Fabiano Azevedo.

Palestras de Sucesso Entrevista Fabiano Azevedo

As palestras de Fabiano Azevedo são ideais para alavancar o seu negócio 

Com um perfil moderno, atualizado e rico em conteúdo, as palestras de Fabiano Azevedo são dinâmicas, agregando muito valor ao respectivo público.

No radar do palestrante, temos sobretudo empresários de todos os segmentos, inclusive contábeis. São empresários que querem aprender mais sobre como ter uma gestão inteligente para que o negócio prospere.

Quero uma palestra de Fabiano Azevedo agora!

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