Arquivos de Categoria: Jovens

Transforme a Ira em Combustível para Inovação nos Negócios! – Por Izabel Ribeiro

Um ambiente de escritório moderno, com profissionais de diversas etnias trabalhando em proximidade. Ao fundo, uma escultura abstrata grande representando energia ou chamas. O foco está em uma vista mais próxima dos profissionais colaborando, destacando suas expressões de determinação e trabalho em equipe, criando um cenário de inovação e colaboração

Transforme a Ira em Combustível para Inovação nos Negócios! – Por Izabel Ribeiro

Quando falo sobre transformar a ira em combustível para inovação nos negócios, sei que muitos levantam a sobrancelha. Como assim, usar uma emoção negativa para algo produtivo? Pois é, eu entendo a estranheza. Mas deixa eu te contar como, ao enfrentar as partes sombrias de nós mesmos, podemos transformar a energia destrutiva da ira em […]



Preciso te falar uma verdade: todo negócio morre! A não ser que se tome a seguinte atitude… – Com Andreza Leite

uma cena de reunião corporativa em close-up. No centro, uma mulher caucasiana com cabelos ondulados, vestida como executiva, está sentada à mesa cercada por sua equipe diversificada. A cena capta um momento de discussão intensa, com um enquadramento próximo que permite ver claramente os rostos dos participantes. Todos estão vestidos com trajes de negócios modernos, demonstrando envolvimento ativo na conversa. O fundo da imagem sugere um ambiente de escritório elegante e profissional.

Preciso te falar uma verdade: todo negócio morre! A não ser que se tome a seguinte atitude… – Com Andreza Leite

Todo negócio morre. Sim, você pode argumentar que existem algumas empresas que estão há muitos anos no mercado, e eu concordo com você.  Mas, para se manter vivo e vibrante no competitivo mercado atual, é crucial adotar uma prática que chamamos de reinvenção. Quando uma empresa percebe que está “ficando velha” ou, ainda melhor, antes […]



Construção Civil: estratégias para lidar com as dores do setor e atender suas demandas – Com Alessandro Lopes

Banner de blog destacando a indústria da construção civil com estratégias para superar desafios e atender demandas, apresentando Alessandro Lopes. A imagem mostra um canteiro de obras dinâmico onde um grupo diversificado de profissionais está engajado em diversas atividades. Um trabalhador consulta planos arquitetônicos, outro discute sobre um laptop com um colega, e um terceiro examina materiais de construção. O fundo exibe uma combinação de edifícios concluídos e projetos em andamento, simbolizando o equilíbrio entre desafios e realizações no setor. O ambiente transmite inovação e colaboração, com elementos como tablets digitais e materiais ecológicos.

Construção Civil: estratégias para lidar com as dores do setor e atender suas demandas – Com Alessandro Lopes

Olá, sou Alessandro Lopes, e hoje vou compartilhar insights valiosos sobre como enfrentar as principais dores da construção civil e responder eficazmente às suas demandas. Neste artigo, exploraremos estratégias que tenho desenvolvido ao longo de minha carreira para auxiliar empresários e profissionais do setor a superar desafios e maximizar oportunidades. Vamos nessa? Entendendo as Principais […]



Palestras de Sucesso Entrevista Dulce Migliorini – Parte 2

Palestras de Sucesso Entrevista Dulce Migliorini – Parte 2

13. A sustentabilidade e a responsabilidade social corporativa (ESG) estão se tornando cada vez mais importantes. Como as organizações podem integrar esses conceitos em suas estratégias de negócios de maneira efetiva? ESG é um tema que gera muita discussão porque muitas vezes o discurso das organizações não são traduzidos na prática. Para efetivar ações de […]



Palestras de Sucesso Entrevista Amanda S. Rangel – Parte 1

Palestras de Sucesso Entrevista Amanda S. Rangel – Parte 1

1. Agradecemos imensamente a você, palestrante Amanda S. Rangel por dedicar este tempo conosco. Para iniciar, de que maneira a inquietude pode ser canalizada de forma produtiva, transformando-se em um motor para a transformação pessoal e profissional? A inquietude é uma característica inerente aos que almejam mais do que o status quo. Ela não é […]



Precisamos Falar Sobre Autocuidado e Bem-estar Nas Organizações – Por Ana Lúcia Rafael

A imagem apresenta um grupo diversificado de colaboradores sorridentes em um escritório moderno e bem-iluminado, indicando um ambiente de trabalho que valoriza o autocuidado e o bem-estar. No centro, um homem sentado parece relaxado e satisfeito, cercado por colegas que realizam atividades como alongamento e interação social. A parede ao fundo está decorada com pôsteres motivacionais sobre saúde e autocuidado, reforçando a mensagem de bem-estar no local de trabalho.

Precisamos Falar Sobre Autocuidado e Bem-estar Nas Organizações – Por Ana Lúcia Rafael

Autocuidado e Bem-estar Nas Organizações: você costuma falar sobre isso com seus colaboradores e colegas do mundo corporativo? Já reparou que a saúde e o bem-estar dos colaboradores ganharam holofotes, tornando-se o foco central das discussões em ambientes corporativos, especialmente após os desafios impostos pela pandemia? Hoje, mais do que nunca, é essencial falarmos sobre […]



Está com dificuldade em reter talentos na empresa? Te trago 3 soluções altamente eficazes! – Com Carlos Oshiro

Está com dificuldade em reter talentos na empresa? Te trago 3 soluções altamente eficazes! – Com Carlos Oshiro

Está com dificuldade em reter talentos na empresa? À primeira vista, a paisagem corporativa pode parecer um terreno desafiador, marcado pela constante batalha para reter talentos. Esse embate não é apenas uma questão de salários ou benefícios, mas um reflexo do desejo humano por reconhecimento e pertencimento. É aqui que entra, nosso expert em negócios, […]



Palestras de Sucesso Entrevista Dulce Regina Migliorini – Parte 1

Palestras de Sucesso Entrevista Dulce Regina Migliorini – Parte 1

1. Dulce, é um prazer tê-la conosco. Para começar, como sua vasta experiência em áreas tão diversas como fonoaudiologia, neuromarketing e coaching influencia sua abordagem única nas palestras corporativas? A vasta vivência em diversas áreas, como fonoaudiologia, neuromarketing, administração e coaching, oferece inúmeras vantagens, tais como uma perspectiva multidisciplinar, uma compreensão do comportamento humano, a […]



Relacionamento Interpessoal no Trabalho: Como Mantê-lo Saudável no Meio Corporativo – Com Ana Lúcia Rafael

Uma cena vibrante e moderna de um escritório com plano aberto, onde um grupo diversificado de profissionais está engajado em várias atividades colaborativas. Ao redor de uma elegante mesa de conferência de vidro, membros da equipe entusiasmados compartilham ideias, com uma pessoa fazendo anotações em um tablet digital. Outro membro da equipe, demonstrando uma atitude positiva, usa um quadro branco digital para apresentar uma solução. Em um canto dedicado à diversidade cultural, indivíduos compartilham histórias em meio a bandeiras e artefatos culturais. Uma sessão de feedback ocorre em um canto aconchegante com cadeiras confortáveis, onde membros da equipe trocam feedback construtivo. Placas indicando espaços de trabalho privados e zonas de silêncio respeitam os limites pessoais. O escritório é preenchido com luz natural, criando uma atmosfera energética, mas harmoniosa, que incorpora relacionamentos interpessoais eficazes no trabalho.

Relacionamento Interpessoal no Trabalho: Como Mantê-lo Saudável no Meio Corporativo – Com Ana Lúcia Rafael

Relacionamento interpessoal no trabalho é a base para a construção de um ambiente corporativo saudável, dinâmico e produtivo. Sou Ana Lúcia Rafael, e ao longo da minha trajetória, tenho observado e participado ativamente na formação e manutenção dessas relações essenciais. Hoje, quero compartilhar com vocês as minhas percepções e estratégias que considero cruciais para nutrir […]



A Influência da Diversidade Etária na Resolução de Conflitos no Ambiente de Trabalho – Com Joel Kriger

A imagem mostra um grupo diversificado de profissionais de diferentes gerações - jovens adultos, indivíduos de meia-idade e idosos - engajados em uma conversa construtiva em torno de uma mesa de reunião em um ambiente de escritório moderno. Eles são retratados de maneira realista, com expressões focadas e colaborativas. O ambiente sugere uma mistura de profissionalismo e calor, com dispositivos digitais e notas sobre a mesa, simbolizando inovação, trabalho em equipe e respeito mútuo. A composição transmite uma atmosfera positiva e unificada, encorajando o diálogo e a compreensão através das diferentes idades, perfeitamente alinhada com o tema de aproveitar a diversidade etária para aprimorar estratégias de resolução de conflitos no local de trabalho.

A Influência da Diversidade Etária na Resolução de Conflitos no Ambiente de Trabalho – Com Joel Kriger

Desde já, é fundamental reconhecer que a diversidade etária na resolução de conflitos no ambiente de trabalho não é apenas um desafio, mas uma oportunidade incrível de crescimento e inovação. Sou Joel Kriger, e ao longo da minha carreira, testemunhei como as diferenças de idade podem tanto enriquecer quanto complicar a dinâmica nas organizações. Com […]



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Milhares de pessoas tiveram uma experiência transformadora ampliando os limites do foco e da memória. Agora é a sua vez!

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