Elisangela Becker

Fenômeno do mundo corporativo, a palestrante de sucesso Elisangela Becker é Especialista em Desenvolvimento pessoal e Inteligência Emocional para Mulheres, atuando no mercado desde 2020.

Ela ainda é escritora, tendo dois livros de coautoria, feitos durante a mentoria com Joel Jota, cujo prefácio do livro é dele. Suas obras incluem os seguintes títulos:

• Seja Herói de si mesmo (e-book);
• Transforme sua vida com mentoria.

Atuando na Assessoria Técnica da Prefeitura Municipal de Campinas, ela ainda conta com experiência em compras como Pregoeira – gestora de processos e pessoas. Mentora , aplica o “Método AHA” e tem se destacado cada dia mais no segmento de palestras, sendo reconhecida pelas suas habilidades e resultados.

Nos eventos e empresas em que já atuou, Elisangela Becker promoveu importantes transformações, que vão desde a melhora do clima organizacional, até o aumento do engajamento e motivação dos colaboradores, bem como redução dos conflitos, comunicação mais assertiva e o empoderamento feminino. 

Estilo das palestras de Elisangela Becker

As pessoas sempre saem das palestras de Elisangela Becker, com maior clareza sobre os seus objetivos. As pessoas ficam automotivadas, com as crenças ressignificadas, entendendo que são capazes de realizar coisas incríveis. 

Características e diferenciais

• Melhoria do clima organizacional: Ao abordar questões de forma objetiva, os colaboradores podem aprimorar seu relacionamento, resultando em um ambiente mais positivo e produtivo.
• Aumento do engajamento dos funcionários: Ao motivar os profissionais, eles se tornam mais comprometidos com as metas da empresa, o que pode levar a resultados ainda melhores.
• Redução dos conflitos internos: O conflito entre colaboradores pode prejudicar a produtividade, mas sua diminuição ou eliminação pode permitir que a equipe foque no que é realmente importante.
• Melhora da comunicação interpessoal: Quando as ideias são transmitidas com clareza, a compreensão entre os diferentes setores é facilitada, o que pode levar a um ambiente de trabalho mais colaborativo.
• Definição mais clara de metas e objetivos: Quando as equipes compreendem claramente suas metas e objetivos, elas são capazes de se comprometer mais com a empresa e trabalhar de forma mais eficaz em direção a essas metas.
• Estímulo à capacidade de tomar decisões: Ao incentivar os colaboradores a tomar decisões, eles se sentem mais responsáveis e comprometidos com a empresa, além de serem capazes de contribuir de forma mais ativa para o sucesso da organização.
• Desenvolvimento do espírito de equipe: Ao trabalhar em conjunto, as equipes podem se tornar mais unidas e comprometidas, o que pode levar a uma melhoria na produtividade e no sucesso da empresa.
• Empoderamento feminino: Elisangela Becker também aborda a força e beleza feminina na vida pessoal e profissional, encorajando as mulheres a se destacarem e a se tornarem líderes em seus campos.
• Definição clara de objetivos pessoais e profissionais: Ao ter uma visão clara de seus objetivos, as pessoas podem trabalhar de forma mais direcionada em direção a eles, alcançando um maior sucesso pessoal e profissional.
• Melhoria nos relacionamentos familiares: Ao aprender a se comunicar melhor e a gerenciar conflitos, as pessoas podem melhorar seus relacionamentos familiares, levando a uma vida mais feliz e satisfatória.
• Crescimento pessoal: Ao entender seus desafios e trabalhar em direção a seu crescimento pessoal, as pessoas podem se tornar mais confiantes e capazes de alcançar seus objetivos.
• Superar crenças limitantes: Ao se libertar de crenças negativas que limitam seu potencial, as pessoas podem alcançar um maior sucesso e felicidade em suas vidas.
• Autoconfiança: Ao desenvolver sua autoconfiança, as pessoas se tornam mais capazes de assumir riscos e tomar decisões, o que pode levar a um maior sucesso pessoal e profissional.

Público-alvo

Mulheres, entre 26 a 65 anos que estão empreendendo ou desejam empreender, em transição de carreira. São mães, com salário entre 2.500 a 10.000 reais mensais, e que gostam de se cuidar, se importam com o crescimento, gostam de ler e estudar, valorizam a família e os amigos.

Seus conteúdos também são indicados para:

• Estudantes;
• Idosos;
• Jovens;
• Líderes;
• Professores;
• Vendedores.

LinkedIn da palestrante:

https://www.linkedin.com/in/elisangela-becker-aa816528 

Palestras e conteúdos 

Dentre os temas abordados pela palestrante, destacamos:

• Inteligência emocional;
• Crenças;
• Desenvolvimento pessoal e profissional;
• Motivação;
• Autorresponsabilidade.

PALESTRA A Hora é Agora

Palestra para grupo de pessoas que querem crescer profissionalmente. Palestra composta dos seguintes tópicos:

• AMPLIAR O CONHECIMENTO

-Descobrindo como bater metas.

• COMPORTAMENTO EM EQUIPE

-Como manter a equipe engajada;

-Comunicação não violenta;

-Como identificar e explorar seu verdadeiro potencial no trabalho;

-Definir estratégias para atingir os resultados.

PALESTRA A Jornada

• IDENTIFICAÇÃO DE CRENÇAS LIMITANTES

– Utilização de ferramentas de desenvolvimento;

– Jornada do Herói (história de superação);

– Aumentar a performance, integrar equipes e alcançar melhores resultados;

– Visualizar sonhos.

IMERSÃO O Concurso da Vida

A ideia aqui é despertar para autoconhecimento, identidade, propósito, autorresponsabilidade, autocuidado, força do pensamento, motivação.

Utilização de várias ferramentas para ressignificar emoções, crenças e sentimentos de bloqueios.