Conteúdo que vende sem parecer uma venda: o segredo da comunicação magnética – Com Vitor Esprega
Um conteúdo que converte nasce da combinação entre valor real, clareza estratégica e uma comunicação tão bem estruturada que faz o público desejar ir além do gratuito. Existe um ponto em que vendas e conteúdo deixam de ser áreas separadas. É quando a comunicação se torna tão útil, tão envolvente e tão consciente das dores […]
Medo do fracasso, do sucesso e da mudança: os bloqueios invisíveis nas empresas – Com Paula Mazzola
O medo organizacional se tornou um dos maiores inimigos silenciosos da inovação e da transformação dentro das empresas modernas. Há uma cena silenciosa que acontece diariamente nas organizações. Pessoas se reúnem para resolver problemas, mas conversam como se estivessem em ilhas diferentes. Projetos se acumulam, decisões ficam suspensas e o futuro parece sombra em vez […]
Ansiedade antes de uma apresentação? Como a neurociência pode ajudar você a dominar momentos decisivos – Com Paulo Porto de Melo
O controle da ansiedade antes de apresentações é um dos maiores desafios do mundo corporativo e um dos temas mais estudados pela neurociência aplicada. Imagine entrar em uma sala sabendo que, em poucos minutos, você precisa convencer, inspirar ou influenciar pessoas que decidirão seu futuro. O coração acelera, a mente dispara cenários catastróficos e o […]
Sua rede te alimenta ou te esgota? O networking que inspira, em vez de sugar – Com Jotta Junior
Em um mundo movido por conexões, as relações de valor definem o quanto sua rede te fortalece ou te esgota Quando o networking vira peso Há momentos na carreira em que o profissional percebe algo incômodo. Algumas pessoas se aproximam apenas quando precisam. Outras somem depois de receberem aquilo que queriam. E, em silêncio, surge […]
Entre a autenticidade e a grosseria: onde está o ponto de equilíbrio? – Com Edson De Paula
Especialista reflete sobre a autenticidade no trabalho e como encontrar equilíbrio entre expressão pessoal e respeito ao outro “Ser autêntico não é dizer tudo o que pensa — é saber como, quando e por quê.” Essa frase nos introduz ao dilema atual: exaltamos a autenticidade, mas muitas vezes ela se confunde com agressividade ou falta […]
A meta não é o fim, é o começo: como transformar pressão em potência de vitória – Com Cale Neto
📌 “Toda pressão é positiva. Sem ela, não há vitórias importantes.”— Cale Neto Em um mundo corporativo que romantiza o equilíbrio, a palavra “pressão” virou quase um tabu.Mas será que o problema está na pressão… ou no medo que temos dela? Na contramão do discurso que foge dos desafios, o palestrante Cale Neto defende uma […]
De causa a cultura: como fazer da filantropia parte do seu modelo de negócio – Com Paula Mazzola
Como transformar filantropia com impacto em uma cultura viva e parte essencial da sua estratégia corporativa Tem empresa que doa. Tem empresa que se doa. A diferença parece sutil, mas muda tudo. Filantropia com impacto não nasce do marketing. Nasce do coração. E só faz sentido quando conecta causa e operação, sonho e entrega, propósito […]
Funil da inovação: o modelo que transforma ideias em resultados concretos – Com Charles Schweitzer
Como estruturar o funil da inovação para que suas ideias virem métricas de sucesso e ativos reais Desde o primeiro momento em que uma empresa se propõe a inovar, surge um grande desafio: como conduzir o fluxo criativo até que ele gere valor imediato e mensurável? O funil da inovação é o caminho que transforma […]
Autoconfiança não nasce da comparação: nasce da contribuição – Com Carlão
A autoconfiança no trabalho floresce quando cada colaborador reconhece seu valor único de contribuição, e não quando se compara com os outros. Quando, em um dia qualquer, você percebe que medir-se pelo sucesso alheio está te esgotando… É esse o gatilho que liga o alerta: no ambiente corporativo, esse tipo de competição silenciosa mina a autoconfiança […]
Escuta ativa + finalização com compromisso: o combo que transforma qualquer conversa em conexão real – Com Jotta Junior
Em um ambiente profissional onde cada palavra conta, a escuta ativa alia‑se à finalização com compromisso para elevar o nível de qualquer diálogo no trabalho, transformando‑o em engajamento real. Quando falamos de diálogo no trabalho, não estamos apenas nos referindo a “falar e ouvir”. A expressão aqui significa enxergar cada conversa, seja reunião, feedback ou […]